Miksi luotat yrityksesi meihin?
Otamme paniikin pois hankinnoista. Meillä on varastossa miljoonia vaikeasti löydettäviä osia luotettavista lähteistä. Päivitämme tuotelistamme minuutteina, ja online-ostot suoritetaan reaaliajassa ja toimitetaan päivittäin.
Vuonna 2002 perustettu MFGChips on paikallinen johtava elektroniikkakomponenttien jakelu, ja se tunnustetaan myös yhdeksi arvostetuimmista ja innovatiivisimmista yrityksistä paikallisilla markkinoilla nykyään. Hongkongissa sijaitseva MFGChips on saanut vaikuttavan maineen tarjoamalla erinomaista palvelua ja kehittämällä tehokkaita, kattavia globaaleja toimitusketjuratkaisuja.
Lisätietoja >
KotiUutisetJapanilainen puolijohdelaitteiden jättiläinen saa suuren palkankorotuksen 40% uudessa vuodessa
Japanilainen puolijohdelaitteiden jättiläinen saa suuren palkankorotuksen 40% uudessa vuodessa
Japanin tiedotusvälineiden mukaan japanilainen puolijohdevalmistuslaitteiden jättiläinen Tokyo Electron (TEL) lisää uusien työntekijöiden aloituspalkkaa noin 40 prosentilla kuukaudessa kykyjen varmistamiseksi pitämällä palkansa ulkomaisten kollegojensa mukaisesti.
Yhtiö nosti kaikkien uusien työntekijöidensä palkat 85500 jenillä.
Yritykseen liittyvä korkeakoulututkinnon suorittaneet huhtikuussa 2024 saavat 304800 jeniä (noin 15340 yuania) kuukaudessa, kun taas korkeammat asteet saavat 320000 jeniä (16000 yuania), molemmat 300000 jenin yläpuolella.
Tämä on ensimmäinen kerta seitsemän vuoden aikana, kun Tokyo Electronics on antanut korotuksen uusille työntekijöille.
Japani on nähnyt sarjan suuria siruihin liittyviä investointeja, mukaan lukien TSMC: n pääsy Kyushun lounaisosaan.
Siruvalmistajat tarjoavat korkeat palkat ammattitaitoisten työntekijöiden palkkaamiseksi, suuntaus, joka vaikuttaa myös laitteiden valmistajiin.
TEL aikoo rekrytoida noin 400 uutta tutkinnon suorittanetta keväällä, 50 enemmän kuin sinä vuonna, ja lisätä uusien työntekijöiden lukumäärää 500: een muutamassa vuodessa.
Japanin kansallisen henkilöstötoimiston tekemän keväällä 2023 tekemän tutkimuksen mukaan Japanin yksityisyritysten korkeakoulututkinnon suorittaneiden keskimääräinen aloituspalkka on noin 210 000 jeniä, kun taas niille, joilla on korkeampi akateeminen pätevyys, on 230 000 jeniä.
"Lahjakkuuden hankkimiseksi tavoitteemme on nostaa ulkomaisten kilpailijoiden palkkatasoja", sanoi TEL lähde.
Vaikka Tel uskoo, että sen vuositulot, mukaan lukien kesä- ja talvibonukset, ovat verrattavissa tai korkeampi kuin ulkomailla kilpailijoille, yritys on huolestunut siitä, että työluettelo, jossa luetellaan vasta aloittavat palkat, voi tehdä työmahdollisuuksistaan vähemmän houkuttelevia.
Monet Japanissa toimivat ulkomaiset laite- ja puolijohdevalmistajat tarjoavat yli 300 000 jenin aloituspalkan kandidaatin tutkinnoista.
Soveltavat materiaalit tarjoavat aloituspalkan 370 000 jeniä tuoreiden japanilaisten korkeakoulujen tutkinnon suorittaneille.
Lam Researchin aloituspalkka on noin 300 000 jeniä, kun taas Micron, jolla on tehdas Hiroshiman prefektuurissa, alkaa noin 310 000 jenistä.
Japani tarjoaa tukia aloittamaan siruvalmistuksensa.
TSMC aikoo aloittaa tuotannon uudessa Kumamoton tehtaassaan vuoden 2024 loppuun mennessä, kun taas hallituksen tukemassa siruvalmistaja Rapidus pyrkii rakentamaan kasvin Hokkaidossa vuoteen 2025 mennessä.
Tutkimukseen ja tuotantoon liittyvien investointien lisääntyessä kykyjen kilpailu on voimistunut.
Tel on nostanut vuosipalkkaa, mukaan lukien bonukset, sen vahvan liiketoiminnan suorituskyvyn vuoksi.
Tilinpäätökset osoittavat, että keskimääräinen vuotuinen palkka maaliskuusta 2023 oli 13,98 miljoonaa jeniä (noin 700000 yuania), mikä on 3,22 miljoonaa jeniä maaliskuusta 2018.
Yhtiö nosti kaikkien uusien työntekijöidensä palkat 85500 jenillä.
Yritykseen liittyvä korkeakoulututkinnon suorittaneet huhtikuussa 2024 saavat 304800 jeniä (noin 15340 yuania) kuukaudessa, kun taas korkeammat asteet saavat 320000 jeniä (16000 yuania), molemmat 300000 jenin yläpuolella.
Tämä on ensimmäinen kerta seitsemän vuoden aikana, kun Tokyo Electronics on antanut korotuksen uusille työntekijöille.
Japani on nähnyt sarjan suuria siruihin liittyviä investointeja, mukaan lukien TSMC: n pääsy Kyushun lounaisosaan.
Siruvalmistajat tarjoavat korkeat palkat ammattitaitoisten työntekijöiden palkkaamiseksi, suuntaus, joka vaikuttaa myös laitteiden valmistajiin.
TEL aikoo rekrytoida noin 400 uutta tutkinnon suorittanetta keväällä, 50 enemmän kuin sinä vuonna, ja lisätä uusien työntekijöiden lukumäärää 500: een muutamassa vuodessa.
Japanin kansallisen henkilöstötoimiston tekemän keväällä 2023 tekemän tutkimuksen mukaan Japanin yksityisyritysten korkeakoulututkinnon suorittaneiden keskimääräinen aloituspalkka on noin 210 000 jeniä, kun taas niille, joilla on korkeampi akateeminen pätevyys, on 230 000 jeniä.
"Lahjakkuuden hankkimiseksi tavoitteemme on nostaa ulkomaisten kilpailijoiden palkkatasoja", sanoi TEL lähde.
Vaikka Tel uskoo, että sen vuositulot, mukaan lukien kesä- ja talvibonukset, ovat verrattavissa tai korkeampi kuin ulkomailla kilpailijoille, yritys on huolestunut siitä, että työluettelo, jossa luetellaan vasta aloittavat palkat, voi tehdä työmahdollisuuksistaan vähemmän houkuttelevia.
Monet Japanissa toimivat ulkomaiset laite- ja puolijohdevalmistajat tarjoavat yli 300 000 jenin aloituspalkan kandidaatin tutkinnoista.
Soveltavat materiaalit tarjoavat aloituspalkan 370 000 jeniä tuoreiden japanilaisten korkeakoulujen tutkinnon suorittaneille.
Lam Researchin aloituspalkka on noin 300 000 jeniä, kun taas Micron, jolla on tehdas Hiroshiman prefektuurissa, alkaa noin 310 000 jenistä.
Japani tarjoaa tukia aloittamaan siruvalmistuksensa.
TSMC aikoo aloittaa tuotannon uudessa Kumamoton tehtaassaan vuoden 2024 loppuun mennessä, kun taas hallituksen tukemassa siruvalmistaja Rapidus pyrkii rakentamaan kasvin Hokkaidossa vuoteen 2025 mennessä.
Tutkimukseen ja tuotantoon liittyvien investointien lisääntyessä kykyjen kilpailu on voimistunut.
Tel on nostanut vuosipalkkaa, mukaan lukien bonukset, sen vahvan liiketoiminnan suorituskyvyn vuoksi.
Tilinpäätökset osoittavat, että keskimääräinen vuotuinen palkka maaliskuusta 2023 oli 13,98 miljoonaa jeniä (noin 700000 yuania), mikä on 3,22 miljoonaa jeniä maaliskuusta 2018.